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②幼兒口吃。

問題表現(xiàn):口吃是語言的節(jié)律障礙、說話中不正確的停頓和重復的表現(xiàn)。幼兒的口吃,部分是生理原因,更多的是心理原因所致??诔猿霈F(xiàn)的年齡以2~4歲 為多。2~3歲,一般是口吃開始發(fā)生的年齡,3~4歲是口吃的常見期??诔缘男睦碓蛑皇钦f話時過于急躁、激動、緊張;另一種原因,可能是來自模仿,幼 兒的好奇心和好模仿的心理特點,使他們覺得口吃“好玩”,加以模仿,不自覺地形成習慣。

教育措施:解除緊張是矯正口吃的重要方法。特別是4歲以后,幼兒已經(jīng)出現(xiàn)對自己語言的意識,如果對其口吃現(xiàn)象加以斥責或過急要求改正,將會加劇其緊 張情緒,使口吃現(xiàn)象惡性循環(huán)。甚至由此導致幼兒避免說話,或回避說出某些詞,難以糾正口吃。如果這種情況發(fā)展下去,還將對幼兒的性格形成產(chǎn)生不良影響,導 致孤僻等性格特征。

28.答:幼小銜接工作是一項長期的、整體的工作,其表現(xiàn)在以下幾方面。

(1)長期性而非突擊性。幼兒園教育是終身教育的一個重要組成部分,要為兒童的終身發(fā)展打好基礎。因此,不應當把幼小銜接工作僅僅視為兩個教育階段 的過渡問題,而應把它置身于終身教育的大背景下去考慮。應當看到,讓幼兒順利地進入小學只是幼兒園教育的近期目標,它是實現(xiàn)幼兒園教育長遠目標的一個組成 部分。也就是說,要以兒童的長遠發(fā)展為目標,對兒童進行全面的素質(zhì)教育。對幼兒園來講,在時間上要把幼小銜接工作貫穿于幼兒園教育的各個階段,而不僅僅是 大班后期;在內(nèi)容上要涉及幼兒發(fā)展的各個方面,而不僅僅是知識準備;在人員上要包括幼兒園全體人員、家長及有關(guān)成人,而不僅僅是大班老師。對小學來講,也 不能僅僅把銜接工作看成是幼兒園的事情,而應當遵循素質(zhì)教育的精神,改革不適合兒童發(fā)展的教育形式、方法等。

(2)整體性而非單項性。幼小銜接是全面素質(zhì)教育的重要組成部分,應當從幼兒體、智、德、美各方面全面進行,不應僅偏重某一方面,在幼小銜接中,偏 重“智”的傾向比較嚴重。有的教師一談到銜接,馬上就想到讓幼兒認漢字、學拼音、做算術(shù)題,而對于體、智、德、美各方面的全面準備重視不夠。研究表明:健 康的身體、積極的學習態(tài)度、濃厚的學習興趣及求知欲、充足的自信心與自我控制能力、穩(wěn)定的情緒以及人際交往能力、獨立性等,對幼兒順利適應小學生活是至關(guān) 重要的。幼兒入學適應困難不僅僅是在“智”的方面,更多的是由于身體、態(tài)度、習慣、意志、人際關(guān)系、交往能力、獨立自理能力等方面的準備不足而造成的。要 搞好幼小銜接工作,必須促進幼兒的體、智、德、美的全面發(fā)展,在全面發(fā)展教育過程中培養(yǎng)他們?nèi)雽W所必需的各種基本素質(zhì)。在銜接中僅偏重某一方面是錯誤的, 而在某一方面中又偏重某些因素則更片面了。

四、材料分析題

29.答:著名幼兒教育家在他們的教育思想中都體現(xiàn)出尊重幼兒、平等對待幼兒、要讓幼兒在主動探索中學到知識,切忌以教師的觀點去控制幼兒的發(fā)展。 比如:陳鶴琴先生提到過,對待幼兒的過失,如果用訓斥、譏諷或變相懲罰甚至體罰來對待,就可能使幼兒為逃避災難而說謊,這勢必影響到幼兒身心的正常發(fā)展。

幼兒園事故中有一項是指由于體罰和變相體罰幼兒導致的后果。體罰是指教師的行為造成幼兒人體損害的一種行為。廣義的體罰還包括變相體罰,如罰蹲下起立、罰站、罰跪等。老師體罰幼兒園幼兒,無論從良心、道德還是法律上來講,都是不允許的。

教師因故意行為造成幼兒傷害的,法律也有相應的責任規(guī)定?!段闯赡耆吮Wo法》明確規(guī)定:“學校、幼兒園、托兒所的教職員對未成年幼兒和兒童實施體罰 或者變相體罰,情節(jié)嚴重的,由其所在單位或者上級行政機關(guān)給予行政處分。”《中華人民共和國義務教育法實施細則》第四十二條進一步指出:“對體罰幼兒情節(jié) 嚴重,違反《中華人民共和國治安管理處罰條例》的,由公安機關(guān)給予行政處罰,構(gòu)成犯罪的,依法追究刑事責任。”懲罰事件不僅對兒童的身體有傷害,同時更傷 害了他們的心理,兒童的家長有通過法律討回公道的權(quán)利。從理論上說,學校如果辦得完美,自然就用不到懲罰;因為學校不容易辦得完美,懲罰也就不能廢除了。 懲罰應有原則:教兒童明白規(guī)則的意義;使兒童了解規(guī)則是公共應遵守的紀律;懲罰不得妨害兒童身體;懲罰不得侮辱兒童的人格;懲罰不得妨害兒童學習;在可能 的范圍內(nèi)須盡力顧全名譽;須鼓勵兒童勇于改過,引起他們的自愛。履行步驟:友誼式勸導——命令式的警告——提示姓名——分座。

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